隨著網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)的飛速發(fā)展，大家在入職簽約合同的時(shí)候，勞動合同簽約不再是單純的將合同打印下來簽約，很多公司選擇進(jìn)行電子勞動合同簽約，這樣一來不僅員工操作上更加的簡單方便，而且成本也更低，對于公司和員工雙方來說，都有明顯的好處。

很多企業(yè)想在人力簽約的各種場景，使用電子合同簽約，但是由于不太清楚電子勞動合同簽約究竟能帶來哪些好處，而一直處于觀望的狀態(tài)。那么，電子勞動合同究竟有哪些過人之處呢，今天就給大家整理了下，這10點(diǎn)關(guān)于電子勞動合同簽約的優(yōu)勢，你應(yīng)該要清楚的知道。

一、政府系統(tǒng)護(hù)航，安全又免費(fèi)

政府開發(fā)的電子勞動合同管理系統(tǒng)，不僅免費(fèi)供企業(yè)使用，而且數(shù)據(jù)安全可靠，為企業(yè)提供了堅(jiān)實(shí)的后盾。

二、技術(shù)加持，風(fēng)險(xiǎn)無憂

身份證驗(yàn)證、電子簽名、數(shù)字認(rèn)證、可靠時(shí)間戳、區(qū)塊鏈……這些高科技手段在電子勞動合同的加密、傳輸、存儲等環(huán)節(jié)中發(fā)揮著重要作用，有效防范了合同假冒、篡改、毀損、遺失等風(fēng)險(xiǎn)。

三、簽署便捷，隨時(shí)隨地

電子勞動合同的簽署方式簡便快捷，無論是電腦網(wǎng)頁端還是手機(jī)端，都能輕松實(shí)現(xiàn)一對多簽署，高效解決了異地簽約的難題。

四、規(guī)范用工，權(quán)益有保障

便捷的簽署方式提高了雙方簽訂合同的意愿，有效提升了勞動合同的簽訂率。這不僅推動了企業(yè)依法參保，更有利于維護(hù)勞資雙方的合法權(quán)益。

五、法律效力有保障

只要電子勞動合同符合《中華人民共和國民法典》關(guān)于合同訂立的有效要件，就具有與紙質(zhì)合同同等的法律效力。

六、降低成本，綠色環(huán)保

電子勞動合同減少了紙質(zhì)合同的印制、存儲、快遞郵寄等費(fèi)用，降低了企業(yè)的成本，同時(shí)也符合綠色環(huán)保的理念。

七、合同查詢，隨時(shí)隨地

電子勞動合同方便隨時(shí)查詢、調(diào)閱，提高了合同管理的效率，讓企業(yè)管理更加便捷。

八、提升管理，高效統(tǒng)計(jì)

電腦等先進(jìn)工具可以輕松分類、分項(xiàng)統(tǒng)計(jì)電子勞動合同的簽訂情況，提升了用人單位的人力資源管理水平。

九、業(yè)務(wù)辦理，更加便捷

電子勞動合同便于在網(wǎng)絡(luò)上傳輸，提升了辦理社會保險(xiǎn)、勞務(wù)派遣等申請業(yè)務(wù)的效率，為企業(yè)帶來了更多便利。

十、多重存儲，降低風(fēng)險(xiǎn)

電子勞動合同可以在多臺載體上存儲，有效避免了合同丟失的風(fēng)險(xiǎn)，讓企業(yè)管理更加安心。

作為全證據(jù)鏈電子簽名領(lǐng)先者，作為全證據(jù)鏈電子簽名領(lǐng)先者，簽盾致力于為企業(yè)、政府及個(gè)人用戶提供安全合規(guī)、高效便捷的數(shù)智化電子簽名解決方案，已服務(wù)了超過100000的用戶，覆蓋30多個(gè)行業(yè)、超過100個(gè)細(xì)分領(lǐng)域。

電子合同簽約的出現(xiàn)，給人們提供了簽約的新思路，大家在使用的時(shí)候可以感受到電子合同簽約帶來的效率飛升和成本下降，因此有一眾企業(yè)選擇使用。如果你還沒使用過電子合同簽約，那么不妨從現(xiàn)在開始行動，讓電子合同簽約成為你的簽約新助力吧~